Statlig tjänstepension
Uppdaterad: 2026-02-11
Som statligt anställd får du tjänstepension genom kollektivavtalet PA16, vilket är namnet på det statliga tjänstepensionsavtalet. Tjänstepensionen ger ett mervärde utöver den allmänna pensionen som betalas av Pensionsmyndigheten. Tjänstepension är en kollektivavtalad förmån som förhandlades fram av facken men som alla statsanställda får ta del av.
Så fungerar den statliga tjänstepensionen
Beroende på ålder och lön varierar de inbetalningar som görs till den statliga tjänstepensionen. De som är födda 1988 och senare tillhör Avd I i PA 16 och de som är födda 1987 eller tidigare hör till avd II i PA 16.
Avd I i PA 16
- 6% av lönen upp till 7,5 inkomstbasbelopp (motsvarar 2026 en månadslön på 52 125 kr). Det innebär för en som tjänar 40 000 kr i månaden en inbetalning på 2 400 kr per månad eller 28 800 kr per år.
- 31,5% av lönedelar över 7,5 inkomstbasbelopp (motsvarar 2026 en månadslön över 52 125 kr). Det innebär för en som tjänar 60 000 kr i månaden en inbetalning på 3 127 kr (6% x 52 125 kr) + 2 480 kr (31,5% x 7 875 kr), totalt 5 607 kr per månad eller 67 284 kr per år.
Avd II i PA 16
- 6% av lönen oavsett lön (upp till 30 inkomstbasbelopp som år 2026 motsvarar en månadslön på 208 500 kr) för den som är född 1966 – 1987. Det innebär för en som tjänar 40 000 kr i månaden en inbetalning på 2 400 kr per månad eller 28 800 kr per år.
- 5% av lönen oavsett lön för den som är född 1965 eller tidigare och som inte har beviljats delpension. Det innebär för en som tjänar 40 000 kr i månaden en inbetalning på 2 000 kr per månad eller 24 000 kr per år.
- 4,5% av lönen oavsett lön för den som är född 1965 eller tidigare och som beviljats delpension. (Här är ingen ändring på % mot tidigare.) Det innebär för en som tjänar 40 000 kr i månaden en inbetalning på 1 800 kr per månad eller 21 600 kr per år.
Sedan 1 januari 2024 görs inbetalningarna ovan så länge anställningen varar, dock längst till 69 års ålder.
Om den förmånsbestämda tjänstepensionen
Förutom den premiebestämda tjänstepensionen har en del som tillhör Avd II i PA 16 en förmånsbestämd tjänstepensionsdel beroende på ålder och lön. En förmånsbestämd del är en utfästelse från arbetsgivaren att betala viss procent av pensionsunderlaget (lönen) i tjänstepension.Pensionsgrundande lön är högst 30 inkomstbasbelopp.
Vid beräkning av den pensionsgrundande lönen tittar man på lönen under fem år före avgångsåret. Anställningstiden inom staten har också betydelse för den förmånsbestämda tjänstepensionen.
För "full" pension krävs 30 tjänsteår (360 månader). Om man till exempel varit anställd 20 år så får man 240/360-delar av den förmånsbestämda pensionen. Man tjänar in den förmånsbestämda delen mellan 28 år och 65 år.
De som främst berörs av den förmånsbestämda delen är de som har en lön över 7,5 inkomstbasbelopp (motsvarar 2026 en månadslön över 52 125 kr). Ett exempel: För den som är född mellan 1973- 1987 och har en pensionsgrundande lön på 60 000 kr och full tjänstetid (30 statliga tjänsteår) så blir den förmånsbestämda delen ungefär 4 725 kr per månad (60% av lönedelen mellan 60 000 kr och 52 125 kr).