Publicerad: 2025-04-01
När du är föräldraledig får du föräldrapenning från Försäkringskassan. Utöver föräldrapenning kan du som är statligt anställd och går under Villkorsavtalet ett tillägg, föräldrapenningtillägg – som även kallas föräldralön i lokala kollektivavtal. Föräldralönen är en kollektivavtalad förmån framförhandlad av facken inom staten.
Föräldrapenningtillägget får du i max 360 dagar för dagar när du tar ut föräldrapenning vid barns födelse på sjukpenningnivå eller grundnivå.
Föräldrapenningtillägget är 10% av lönen upp till SGI-taket (högsta sjukpenninggrundande inkomst) som för 2025 motsvarar en månadslön på 49 000 kr.
För lönedelar över SGI-taket är föräldrapenningtillägget 90%. Det innebär att oavsett lön så får du sammanlagt med föräldrapenningen och föräldrapenningtillägget ca 90% av din lön i näst intill ett helt års föräldraledighet.
Föräldrapenningtillägget är värt exempelvis för den som har 40 000 kr i månadslön totalt 47 520 kr (360 dagar x 10% x 3,3% x 40 000 kr), ett mervärde som är mer än en "extra månadslön" således.
Publicerad: 2025-04-01
När du är föräldraledig får du föräldrapenning från Försäkringskassan. Utöver föräldrapenning kan du som är statligt anställd och går under Villkorsavtalet ett tillägg, föräldrapenningtillägg – som även kallas föräldralön i lokala kollektivavtal. Föräldralönen är en kollektivavtalad förmån framförhandlad av facken inom staten.
Föräldrapenningtillägget får du i max 360 dagar för dagar när du tar ut föräldrapenning vid barns födelse på sjukpenningnivå eller grundnivå.
Föräldrapenningtillägget är 10% av lönen upp till SGI-taket (högsta sjukpenninggrundande inkomst) som för 2025 motsvarar en månadslön på 49 000 kr.
För lönedelar över SGI-taket är föräldrapenningtillägget 90%. Det innebär att oavsett lön så får du sammanlagt med föräldrapenningen och föräldrapenningtillägget ca 90% av din lön i näst intill ett helt års föräldraledighet.
Föräldrapenningtillägget är värt exempelvis för den som har 40 000 kr i månadslön totalt 47 520 kr (360 dagar x 10% x 3,3% x 40 000 kr), ett mervärde som är mer än en "extra månadslön" således.